О БИЗНЕСЕ - портал о бизнесе

Информационный бизнес портал
Главная » Бизнес библиотека » Менеджмент » Скачать MBS. Лидерство: эффективное управление персоналом | Александр Фридман (Видео)

MBS. Лидерство: эффективное управление персоналом | Александр Фридман (Видео)



MBS ¦ Лидерство: эффективное управление персоналом

Год выпуска: 2007
Страна: Россия
Жанр: видеотренинг
Продолжительность: 3:10

Описание: Вы, так или иначе, управляете людьми, с которыми сталкивает Вас жизнь. Насколько хорошо и эффективно Вы это делаете?
- Как влиять на позицию, мнения и поступки других людей?
- Как отстоять свои интересы?
- Как повысить деловую дисциплину и обязательность сотрудников?
- Как освободиться от ежедневных стрессов?

Ответы на эти и другие вопросы Вы найдете в видеосеминаре "Лидерство: эффективное управление персоналом"

Мы предлагаем Вам комплексный видеосеминар по управлению персоналом и общению с коллегами на основе лучших примеров мировой и российской бизнес-практик!

Результаты обучения:
  • Вы овладеете эффективными практическими инструментами управления персоналом всех подразделений компании
  • Вы усилите свои лидерские качества
  • Вы повысите компетентность в области основных управленческих функций: делегирования полномочий, постановки задач, мотивации и контроля
  • Вы будете более эффективно влиять на поведение подчиненных,
  • Сможете создать условия для ответственного выполнения работ, соблюдения деловой дисциплины и повышения обязательности
  • Вы разовьете свои умения критиковать и хвалить подчиненных, а также использовать факторы морального принуждения и моральной мотивации.
  • Вы научитесь устанавливать оптимальную межличностную дистанцию с подчиненными
  • Вы будете свободно применять на практике различные методики повышения личной психологической устойчивости
  • Вы избавитесь от ежедневных стрессов на работе

Программа видеосеминара "Лидерство: эффективное управление персоналом":
  • Лидерство: определение, разновидности и роль в управлении подчинёнными
  • Что мешает эффективно управлять - типичные личностные ограничения руководителя, почему они возникают и к каким последствиям приводят
  • Взаимоотношения с подчиненными:
  • Как сформировать правильную модель поведения подчиненных
  • Как сформировать эффективные взаимоотношения с подчиненными:
  • Стратагемы и их использование в практике повседневного управления
  • Как воспитать ответственное отношение подчиненных к работе
  • "Пустое" и "твёрдое", что это такое, как их различить самому и как научить различать своих подчиненных
  • Как причинить маленькие моральные неприятности. Методы мягкого управляющего воздействия на неправильные действия подчиненных
  • Как причинить крупные моральные неприятности. Методы жёсткого управляющего воздействия на неправильные действия подчиненных
  • Сопротивление подчиненных:
  • Причины личностные и ситуационные
  • Виды и последовательность развития
  • Стратегия и тактика предотвращения появления желания сопротивляться нормам и правилам
  • Типовые признаки и типичные ошибки руководителя

Тренер видеосеминара:
<!--IMG2--><!--IMG2-->Фридман Александр Семенович – управляющий партнёр консалтинговой компании, действующий консультант по стратегическому развитию бизнеса.

Член совета директоров ряда крупных компаний, автор 42 программ и 6 специальных курсов для обучения руководителей и менеджеров. Член сообщества профессиональных менеджеров «E-xecutive» в статусе «Profy».

Автор регулярных публикаций в бизнес – изданиях: портал www.e-xecutive.ru, журнал «Бизнес и персонал» (приложение к газете «Деловой Петербург»), журнал &. СТРАТЕГИИ (Киев), газета «Dienas Bizness» (Рига, Латвия).

Название: Лидерство: эффективное управление персоналом [MBS]
Качество: DVDRip
Формат: AVI

Видеосеминар состоит из 8 частей
Общий обьем составляет 2,11 Гб (+3% на восстановление)

[b]Примечание:
Ссылка удалена по просьбе правообладателя.



>>> Купить 235 бизнес аудиокниг на 15 DVD <<<

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости.

Случайная цитата

За деньги нельзя купить одного - бедности...

Опрос

Вам предлагают 50 тыс. USD через 6 месяцев или 1 млн. USD но только по истечению 5 лет. Что возьмете?

50 тыс. уже через 6 месяцев
1 млн., но через 5 лет